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80后美女副市長遭質(zhì)疑緣于慣性思維 發(fā)布時(shí)間：2013-1-11 有網(wǎng)友微博爆料稱，丹東東港市新近提升一位80后美女副市長。美女副市長的簡歷引來網(wǎng)友圍觀，大家紛紛發(fā)帖表示“晉升的真快”。東港市委宣傳部一位負(fù)責(zé)人表示，董海濤是在去年丹東市公開選拔的青年后備干部的考試中脫穎而出的，不存在網(wǎng)友們擔(dān)心的違規(guī)晉升的情況。（1月11日大江網(wǎng)） 筆者不甚疑惑，為什么每看到一位年輕同志當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)干部，會(huì)引來大家的如此之“關(guān)注”呢？而且還帶有別樣的“關(guān)注”！ 近年來，的確出現(xiàn)過一些很“特別”的年輕人走上政治舞臺(tái)，他們不是靠著自身努力獲得官位，而是通過非正常渠道到此位置，如前段時(shí)間曝光湖南湘潭的王茜21歲任副局長，就是依靠當(dāng)官的爹才被快速提拔，引起廣大群眾的熱議，現(xiàn)實(shí)生活中就廣為流傳一句話：十年寒窗苦讀，不如有一個(gè)當(dāng)官的爹；當(dāng)不了官，誰怨你沒有個(gè)當(dāng)官的爹。 面對(duì)這么多這么大的質(zhì)疑，我們承認(rèn)現(xiàn)實(shí)里在提拔年輕干部中是存在諸多問題，但是也要肯定，不是所有的年輕干部都是一樣的，不能一竿子打翻一船人，一看到80后當(dāng)副市長、副局長之類的就產(chǎn)生質(zhì)疑，對(duì)此評(píng)頭論足。查人家的背景、甚至還搜索其七大姑八大姨，筆者認(rèn)為大可不必，即使此人真有后臺(tái)，真有所謂當(dāng)官的爹，“是騾子是馬拉出來遛遛”，總比猜疑、質(zhì)問、關(guān)注，在旁邊指指點(diǎn)點(diǎn)好多了！鄧小平曾經(jīng)說過“不管白貓黑貓，抓住老鼠就是好貓”只要真正能為民干事、為民服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)都是好領(lǐng)導(dǎo)！我們都沒有看到80后官員的行為，就加以懷疑，這未免太草率，再說，沒有哪條法律規(guī)定80后就不能當(dāng)局長！誰也沒有規(guī)定80后不能當(dāng)副市長！ 領(lǐng)導(dǎo)干部年輕化無可厚非的確是適應(yīng)當(dāng)代社會(huì)發(fā)展，年輕干部有理想、有干勁、更有創(chuàng)新精神，會(huì)給整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子帶來新的血液、新的思想，有助于更好更快發(fā)展，我們不要以慣性思維質(zhì)疑80后官員，應(yīng)該看到他們的優(yōu)點(diǎn)和長處，試想，60后的不也是被70后的官員頂替了嗎？我們就不能用贊揚(yáng)的目光來看待80后甚至90后的人來繼承我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)嗎？ 我們要對(duì)年輕干部多點(diǎn)支持，畢竟他們年輕，他們有股不怕輸?shù)年J勁，只需要有經(jīng)驗(yàn)的老領(lǐng)導(dǎo)好好扶持、帶路，我想這樣的80后領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)做到“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”！ |
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